Nezaposlenost u Bosni i Hrvatskoj: Usporedba

Nezaposlenost u Bosni i Hrvatskoj: Usporedba

Kada ce u nas biti ovako mala nezaposlenost kao u Hrvatskoj u kojoj su i plate duplo vece nego u nas?
Poslodavci ne mogu placati plate u Bosni ko u Njemackoj, ali mogu platiti radnike ko u Hrvatskoj gdje je minimalna placa oko 900 km a prosjecna oko 1700 km neto.
 
Iz Hrvatske jeste otislo mnogo ljudi u inostranstvo , ali realno to je ispod 200,000 ljudi . Usporedjujuci godine i nezaposlenost sa onim poslovima koji su stvoreni kao novi poslovi u RH oko 70,000, desetine hiljada koji dolaze na papire  u RH da rade iz inostranstva, dolazimo do jednostavnog racuna: Zelimo da imamo ono sto imaju i u Hrvatskoj. 
400 eura minimalnu platu i prosjecnu od 800 eura u Bosni.
Minimalne penzije od 350 eura i socijalne sluzbe koje se brinu koliko toliko o gradjanima. 

Ne zelimo za sada Njemacke uslove, ali Hrvatske da. nema neke razlike u poreskoj ili bilo kojoj politici Bosne i Hrvatske da se to isto ne moze postici i imati vrlo brzo. 
1. Dizanjem minimalne plate sa 420 na 800 km, bi se recimo penzije gotovo udvostrucile ili makar za pocetak na 650 km neto, penzije gradjana bi se uvecale za oko 50%.
 
Ujedno nemoguce je da u Bosni ne radi 400,000 ljudi, kako to stoji na birou za nezaposlene.
Vlada kaze da na crno radi oko 200,000 ljudi, pa tu dolazi i do onih koji ne zele da rade, sto je u Evropi prosjek od 23% radno sposobnih koji ne zele da rade. Koliko je zaista onih koji ne rade ili ne zele da rade a nalaze se kao nezaposleni.
Socijalno osiguranje kao sto je zdravstveno prebaciti na socijalno a ne na biro i time ce se odmah vidjeti ko zeli posao. Inspektorati moraju prijavljivati radnike i poslodavce koji ne placaju radnike niti im uplacuju obaveze koje zarade.
 
Potrebno je pod broj 2 nakon povecanja osnovnih plata i time i visih , da se uvede u sve sektore obrazovanja dualno obrazovanje konacno , pa ce iz skola izlaziti kao osposobljeni radnici a ne kao sto je to do sada , gdje nema mogucnosti da ucenik nesto nauci osim teorije a iona je podosta zastarjela. Ali jedan elektricar bez rada u firmi, prakse nikada ne moze biti elektricar nakon skole, isto tako i vise obrazovanje.
 
3. Subvencije za svako zaposljavanje i olaksanje za investitore.
Mi vidimo da svake godijne na hiljade svjetskih biznismena i predsjednika veoma velikih kompanija iz svijeta u hiljadama dolazi u Bosnu , ali se pitamo zasto oni ne ulazu?
Nece oni svoje vrijeme trositi na prezentaciju po Sarajevskim forumima kao sto je BBI, vec su dosli da zaista naprave posao, ali ga iz nekih razloga ne mogu napraviti. Koji su to razlozi?

4. Restrukcija socijalnih sliuzbi i kompletnog biroa za zaposljavanje , cime bi se stekli uslovi da gradjani imaju neku korist od istih , neke novce koliko toliko u slucaju potrebe a ne da ostanu na ulici ako izgube posao ili su bolesni i slicno.
Da biro za zaposljavanje radi svoj posao i pronalazi aktivno poslove i one sa biroa salje da te poslove radi. Tako je u NJemackoj. U nas je biro sveden manje vise na potvrdjivanje knjizica svakih 3 mjeseca radi zdravstvenog osiguranja.



Zanimljivosti

Featured

Izdvajamo iz registra firmi